Stäng

Logga in

Ja tack till nyhetsbrev

Kontakta mig

Fyll i formuläret nedan så kontaktar vi dig så snart vi kan.

Underlag för anställningsavtal

Underlag för anställningsavtal

* Obligatoriska fält


FYLLS I AV ARBETSLEDAREN

Parter

Anställdes uppgifter

Anställningsform

Lön (se gällande kollektivavtal)

(exkl. semesterlön). Lönen inkluderar lönerevision för år
Semesterersättning utbetalas varje månad samtidigt med lönen.

Övertid, restid, Ob, jour, beredskap (se gällande kollektivavtal)

Behörighet personakt (vid användade av Aiai)

Anställdes bankkonto för löneutbetalning

Skatt

% ska dras i skatt.
(HSA som arbetsgivare är skyldig att undanhålla minst 30 % i preliminärskatt)

Registerutdrag. Bifogas alltid om kunden är under 18 år

Hälsa

Övriga uppgifter

Jag som arbetsledare intygar att anställningsavtal ska utformas enligt ovan givna uppgifter.
Skickar

Därför startade jag Hela Sveriges Assistans

Hur kan det komma sig att en brandman startar ett företag för personlig assistans, frågar många när jag berättar om min bakgrund. Det finns flera skäl. Ett är att jag växte upp i en familj som behövde assistans, långt innan någon ens tänkt tanken på att lagstifta om rätten till det. Det var istället en granne som hjälpte min mamma med det hon inte kunde göra själv.

När assistansreformen kom 1994 bytte jag bana. Jag började jobba med personlig assistans i ett företag där jag också var delägare. Som brandman var jag van att hjälpa andra, så steget var inte så långt som det kan verka.

Hela Sveriges Assistans startade jag 2004, och jag är fortfarande både ägare och VD. För mig är vår uppgift kanske den största ett företag kan ha; att bidra till att alla människor kan leva efter sin egen kompass.

På 20 år har jag dessutom hunnit lära mig hur enormt viktigt det är att allt samspelar, från försäkringskassebeslut till dagliga rutiner. Ingen dag är den andra lik, och inte människorna heller. Inte konstigt att Hela Sveriges Assistans fortfarande är det mest spännande jag varit med om.”

HSAs framtid

HSA fortsätter att växa. Vi vill kunna ge våra kunder och anställda bästa service, stöd och utbildning.

Du är alltid välkommen att kontakta mig för att prata personlig assistans.

Bengt Gustavsson, grundare och ägare av HSA.